鲤城区财政局紧扣“全方位、全过程、全覆盖”要求，多举措联合发力严格把关，实现预算绩效管理闭环，力促财政资金提质增效。

　　一、严把绩效管理前置关口。严格审核项目事前绩效评估报告，各部门单位对新出台重大政策、项目组织开展事前绩效评估，重点对立项必要性、投入经济性、绩效目标合理性、实施方案可行性、筹资合规性及财政支出有效性等方面进行客观、公正的评估。严格审核部门单位预算绩效目标，将部门整体支出绩效目标设置作为预算安排的前置条件，并在预算一体化系统里编制。

　　二、突出精准化绩效运行监控。强化各部门单位预算绩效主体责任和绩效意识，及时跟踪监控预算执行情况，按照绩效运行监控管理办法的要求，对部门整体支出、项目支出和转移支付资金开展“双监控”，实现绩效监控全覆盖，同时对各部门监控情况进行提示警示、纠偏纠错。

　　三、提升绩效评价质量。开展财政支出绩效自评工作，由预算部门单位负责开展项目支出和部门整体支出绩效自评，财政部门对预算单位上报的自评材料进行复审，并对部分单位自评和部门评价项目开展抽查复核；扎实开展财政支出重点绩效评价工作。