2026年诚邀企业共创生态环保治理新格局!
时间:2026-01-16 09:43 浏览量:1

  2025年泉州市鲤城生态环境局在基层行政执法领域突出问题专项整治行动中,全市首推“邀约执法”机制,实现了执法力度与服务温度的有机融合。这一创新举措先后被《中国纪检监察报》《中国环境报》、中国环境网等多家权威媒体报道。

  一、立足“防患未然”,重塑执法定位。“邀约执法”机制从根本上重塑了执法者与被检查对象的关系格局。企业通过线上平台“点单”提出环保诉求或自查困惑,执法部门“接单”后,精准上门服务。这一模式意味着执法工作的启动,源于企业自身提升管理的内在需求。执法部门角色从潜在的事后“处罚者”转变为事前、事中“辅导员”和“护航者”,其核心目标前置为帮助企业发现问题、预防风险、合规发展,有效扭转了以往“违法-查处”的被动循环,体现了源头治理、预防为主的现代治理理念。

  二、践行“群众路线”,精准对接需求。通过搭建便捷的线上申请渠道,在“鲤城环保”公众号搭建邀约执法申请平台,企业可根据需求在线申请,明确具体事项及问题清单。收到申请后,鲤城生态环境局统筹执法、业务骨干,必要时邀请上级部门人员参与,形成“市区联动、股室协同”的联合检查组,根据企业申请内容,提前分析问题难点,定制“一企一策”服务方案,深入厂区“体检式”帮扶,提供个性化指导。执法检查内容、重点、时间由企业参与设定,执法过程“从群众中来,到群众中去”,充分倾听和响应市场主体最直接、最关切的环保诉求,将“我需要检查你”变为“你需要我如何帮你”,确保服务靶向精准。

  三、构建闭环服务,确保检查实效。为确保“邀”而有应、“约”而有效,鲤城区配套建立了“事前预案、事中指导、事后跟踪”的全链条闭环。执法前精心准备,事中提供专业化、全覆盖的现场诊断与咨询,事后则明确整改要求并建立多渠道沟通与“一对一”跟踪指导机制。这一闭环管理不仅切实推动问题整改落地,更形成了“服务-提升-更优服务”的良性循环,助推企业环保主体责任意识与自我管理能力持续增强。

  “邀约执法”机制实施以来,泉州市鲤城生态环境局已帮助辖区7家企业解决设施改造、危固废管理等问题21项。2026年,鲤城生态环境局将持续优化机制,诚邀更多企业主动“邀约”,以精准服务护航企业绿色发展,共同谱写辖区生态环境保护与经济高质量发展协同共进新篇章。